东坑富港电子厂怎么样

东坑镇的富港电子厂待遇如下：月薪范围：月薪在5000至7000元之间，这一薪资水平为员工提供了相对稳定的经济保障。福利待遇：该厂为员工提供五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金，这些福利有助于员工在未来享受更好的生活质量和保障。综上所述，东坑镇的富港电子厂在薪资和福利待遇方面为员工提供了一定的保障，有助于吸引和留住人才。

东莞东坑富港电子厂的待遇在一般情况下还算可以。对于新入职的员工，通常会提供较为合理的起薪，并且会根据工作表现和绩效进行相应的奖金发放。此外，富港电子厂还提供了一些福利，比如员工宿舍，餐补以及节假日福利。不过，具体待遇还需要根据个人在公司的工作岗位以及工龄来确定。

好。东坑富港电子厂待遇好，人员平均工资6000到9000元，有交通补助，电话费补助，缴纳五险、餐饮方便。东坑富港电子厂管理人性化，补贴多福利好，工作氛围和办公环境良好。

综上所述，东坑富港电子厂在电子制造领域具备丰富的经验、先进的制造技术和良好的品质管理，是一家值得信赖的电子制造公司。

还不错，内宿外宿自选，外宿补贴140元/月，坐班为主，吃饭企业厂牌消费每天限额不超过30元。根据华辉人力普工招聘网资料显示，东莞富港电子厂是正崴集团在华南地区的旗下公司，位于“广深港””黄金走廊腹地的东莞市东坑镇，员工达2万。

富港电子厂在东莞东坑镇有着不错的口碑，是一家成立于1997年的公司，主营生产和销售电子通讯零件、电线、电脑连接线等产品。公司规模适中，拥有良好的工作环境和福利待遇，吸引了众多普工加入。

东坑富港电子厂只要没拉黑名单多久能进

三个月以上。根据查询相关信息显示，电子厂自离或者离职后都必须在三个月以上之后才可以进厂，但是如果是企业黑名单，或者不良记录，那也根据企业情况来说，有的企业是永不录用的。

月薪范围：月薪在5000至7000元之间，这一薪资水平为员工提供了相对稳定的经济保障。福利待遇：该厂为员工提供五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金，这些福利有助于员工在未来享受更好的生活质量和保障。

东莞东坑富港电子厂的待遇在一般情况下还算可以。对于新入职的员工，通常会提供较为合理的起薪，并且会根据工作表现和绩效进行相应的奖金发放。此外，富港电子厂还提供了一些福利，比如员工宿舍，餐补以及节假日福利。不过，具体待遇还需要根据个人在公司的工作岗位以及工龄来确定。

还不错，内宿外宿自选，外宿补贴140元/月，坐班为主，吃饭企业厂牌消费每天限额不超过30元。根据华辉人力普工招聘网资料显示，东莞富港电子厂是正崴集团在华南地区的旗下公司，位于“广深港””黄金走廊腹地的东莞市东坑镇，员工达2万。

东莞东坑富港电子厂待遇怎样

〖A〗、除了工作环境，富港电子的福利待遇也相当不错。公司为员工提供了五险一金，还有年终奖、绩效奖金等。此外，公司还为员工提供了宿舍，每个月的房租全免，让大家在外地工作也能感到安心。当然，富港电子也有自己的特色。比如，公司每个月都会组织员工聚餐，让员工们有机会互相交流，增强团队凝聚力。

〖B〗、东莞东坑富港电子厂的待遇在一般情况下还算可以。对于新入职的员工，通常会提供较为合理的起薪，并且会根据工作表现和绩效进行相应的奖金发放。此外，富港电子厂还提供了一些福利，比如员工宿舍，餐补以及节假日福利。不过，具体待遇还需要根据个人在公司的工作岗位以及工龄来确定。

〖C〗、其他地方可能没有空调和暖气，但富港电子提供了舒适的环境，只要你有认识的人可以帮助你解决住宿问题。暑假工的薪资水平大约在1500至1800元之间，这在当前的市场环境下，算是比较合理的。当然，具体薪酬还会受到个人能力和岗位性质的影响。如果你是初次来到这个地区，可能会对当地的环境和设施感到新奇。

〖D〗、薪酬区间：富港电子厂为暑假工提供的薪酬区间为6K-8K，这一薪酬水平在同类企业中较为优厚，能够为学生和社会青年提供一份不错的暑期收入来源。工作内容：暑假工在富港电子厂主要负责简单组装、检测和包装等工作。这些工作相对轻松，易于上手，适合没有工作经验或工作经验较少的在校学生和社会青年。

东坑镇的富港电子厂待遇怎样

〖A〗、东坑镇的富港电子厂待遇如下：月薪范围：月薪在5000至7000元之间，这一薪资水平为员工提供了相对稳定的经济保障。福利待遇：该厂为员工提供五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金，这些福利有助于员工在未来享受更好的生活质量和保障。综上所述，东坑镇的富港电子厂在薪资和福利待遇方面为员工提供了一定的保障，有助于吸引和留住人才。

〖B〗、我之前在广东东莞东坑镇的富港电子工作过，总体来说待遇还不错。至于坐着还是站着工作，那得看分到哪个部门了。有的部门是坐着工作的，有的则是站着。我个人觉得站着工作更好一些，因为长时间坐着容易感到屁股疼，而站着可以自由活动，不会那么难受。

〖C〗、其他地方可能没有空调和暖气，但富港电子提供了舒适的环境，只要你有认识的人可以帮助你解决住宿问题。暑假工的薪资水平大约在1500至1800元之间，这在当前的市场环境下，算是比较合理的。当然，具体薪酬还会受到个人能力和岗位性质的影响。如果你是初次来到这个地区，可能会对当地的环境和设施感到新奇。

东坑富港做事怎么样

规模较大：东坑富港作为一家具有一定规模的企业，通常意味着其业务稳定，发展前景较好。实力较强：公司在行业内拥有一定的知名度和影响力，这为员工提供了相对稳定的工作环境和发展机会。工作环境与氛围 环境良好：东坑富港注重工作环境的改善，通常提供舒适、整洁的办公区域和生产车间。

东莞东坑富港电子厂的待遇在一般情况下还算可以。对于新入职的员工，通常会提供较为合理的起薪，并且会根据工作表现和绩效进行相应的奖金发放。此外，富港电子厂还提供了一些福利，比如员工宿舍，餐补以及节假日福利。不过，具体待遇还需要根据个人在公司的工作岗位以及工龄来确定。

富港电子厂在东莞东坑镇有着不错的口碑，是一家成立于1997年的公司，主营生产和销售电子通讯零件、电线、电脑连接线等产品。公司规模适中，拥有良好的工作环境和福利待遇，吸引了众多普工加入。

东坑地区最大的电子厂公司是东坑电子厂，其名下的富港电子厂是该地区较为知名的厂子。该厂不仅每天要求员工加班，而且还不支付加班费。此外，如果在工作中出现失误，员工还会被扣除工资。在面试时，员工需要缴纳各种押金，而在离职时，这些押金是不会退还的。这样做主要是为了防止员工辞职。

好。东坑富港电子厂待遇好，人员平均工资6000到9000元，有交通补助，电话费补助，缴纳五险、餐饮方便。东坑富港电子厂管理人性化，补贴多福利好，工作氛围和办公环境良好。

东莞东坑富强富港电子厂被拉黑名单进不了厂怎么办?当时是辞工出来的怎…

三个月以上。根据查询相关信息显示，电子厂自离或者离职后都必须在三个月以上之后才可以进厂，但是如果是企业黑名单，或者不良记录，那也根据企业情况来说，有的企业是永不录用的。

如果你是求职者，可以直接前往富港电子厂的门口进行面试，无需支付任何费用。我刚刚实地考察过这个园区。对于职员类职位，你可以选择到智通人才市场或者卓博人才网去寻找工作机会。这两个平台提供了丰富的职位信息和面试机会。骏达工业园富强、富东电子厂的招聘情况，可以通过这些渠道了解。

东莞东坑富港电子厂的待遇在一般情况下还算可以。对于新入职的员工，通常会提供较为合理的起薪，并且会根据工作表现和绩效进行相应的奖金发放。此外，富港电子厂还提供了一些福利，比如员工宿舍，餐补以及节假日福利。不过，具体待遇还需要根据个人在公司的工作岗位以及工龄来确定。

作为富港电子厂的普工，你可以参与到电子产品的组装、检测、包装等环节，这些工作对于提高个人技能和职业素养非常有帮助。此外，工厂还提供了完善的培训计划，帮助新员工快速适应岗位，提升工作效率。对于想要进入电子行业工作的年轻人来说，富港电子厂是一个不错的选择。